Previous job - Pharma Healthcare Partnership-Manager - Sales Jobs

Covering the following locations: Bath, Bristol, Cardiff

TITEL: Healthcare Partnership-Manager

Gebiet: South West UK und South Wales (90% der Fokus ist Bristol, Bath, Glouc und South Wales und muss in diesem Bereich basieren)

Therapiebereich: Immunologie

ZIELE:
mit der companyâ € ™ s Richtlinien und Verfahren einzuhalten innerhalb der Gesamtstrategie und Ziele des Unternehmens gesetzlichen, Qualität und Business-Anforderungen gerecht zu werden.

HAUPTVERANTWORTLICHKEITEN:
- Spielen Sie ein führender aktiver Teil Möglichkeiten innerhalb des Infield-Team und identifizieren gemeinsam mit funktionsübergreifenden Kollegen zu arbeiten, auf die Markenziele zu liefern
- Verstehen Sie Entscheidungsprozesse, einschließlich aller Beeinflusser in Bezug auf die Verwendung von Arzneimitteln innerhalb der lokalen Gesundheitswirtschaft und Karte aus Finanzierungsströme
Erreichen Sie Umsatzziele in allen repräsentativen Gebiete, die HPM Gebiet berührt -
- Arbeiten Sie eng mit Handelsvertretern den Zugang in Key Accounts zu erreichen
Bauen Sie vertrauenswürdige und strategische Beziehungen mit Zahler Zahler Â'agendas, Pläne und Ziele zu antizipieren -
- Antizipieren Zugangsbarrieren, Präferenzstatus erhalten und eine optimale Finanzierung der Produkte des Unternehmens gewährleisten
Seien Sie der Hauptgesellschaft Ansprechpartner für Zahler -
- Dokument und teilen Einsichten mit der Organisation
- Mit Vertragsabteilung, antizipieren und zu überwachen Contracting & Ausschreibungs Chancen und Risiken in Key Accounts
Entwicklung einer Strategie und prägnant Engagement Pläne mit klaren Zielen und Aktivitäten Finanzierung und Zugang der die Produkte des Unternehmens zu optimieren -
- Identifizierung und Multi-Stakeholder-Projekte zu gestalten, die Zahler von Interesse sind, und dieser Position das Unternehmen als vertrauenswürdige und kompetente Unternehmen
- Mit MAVP Kontaktaufnahme Zahler mit maßgeschneiderten relevanten klinischen und pharmakodynamischen wirtschaftlichen Informationen zur Verfügung zu stellen
- Koordinierung mit anderen Unternehmensfunktionen, die mit den Kostenträgern (zB Government Affairs) in Wechselwirkung treten können
- Verfolgen Sie regelmäßig die Durchführung und die Auswirkungen der Aktivitäten und Leistungen von Key-Accounts
- Gegebenenfalls Unterstützung Auftraggeber und Vergabeprozesse und die Entwicklung und Bereitstellung von Vorschlägen erleichtern
- Entwicklung Zahler Intimität und nehmen transparente Zahler Beziehungen, um Unternehmensmarken zu optimieren
- Antizipieren Zugangsbarrieren, Präferenzstatus erhalten und eine optimale Finanzierung der Produkte des Unternehmens gewährleisten
Entwicklung einer Strategie und prägnant Engagement Pläne mit klaren Zielen und Aktivitäten Finanzierung und Zugang der die Produkte des Unternehmens zu optimieren -
- Seien Sie proaktiv nicht reaktiven Umgebung und Zahler an sich ändernde Anforderungen und Erkenntnisse über Organisation teilen
- Haupt Firma für das Produkt und die Koordinierung der Wechselwirkungen
- Mitteilung der Wertbeitrag der Produkte des Unternehmens und sorgen dafür, dass der Gesundheitsökonomie Inhalt angemessen auf Zahler mitgeteilt
- Identifizierung und Multi-Stakeholder-Projekte zu gestalten, die Zahler von Interesse sind, und dieser Position das Unternehmen als vertrauenswürdige und kompetente Unternehmen
- Arbeiten Sie gemeinsam mit im Außendienst Teamleistung von Key-Accounts zu optimieren

QUALIFIKATIONEN:
- Grad Niveau oder gleichwertige Ausbildung in Life Science Thema

KOMPETENZEN:
- Nachgewiesene Erfahrung in Wechselwirkung zu treten und den Aufbau von Beziehungen direkt mit den Akteuren des Gesundheitswesens, insbesondere Zahler
- Kenntnis der Versorgungslandschaft, einschließlich der lokalen Zahler und Provider-Umgebung und Gesundheitsförderung fließt
- Kenntnis der Zahler die Entscheidungsprozesse und die sind die wichtigsten Zahler Akteure / Beeinflusser
- Kenntnisse über die Bedürfnisse und Agenden von Zahlern und Beeinflusser
- Kenntnis der Pharmako-ökonomische Prinzipien
- Nachweisbare Erfolge in der medizinischen Vertrieb
- Zurück Regional Manager Erfahrung wünschenswert
- Die Fähigkeit, starke und langfristige Beziehungen mit den Kostenträgern zu bauen
- Fähigkeit, die Strategien in umsetzbare und realistische Engagement zu übersetzen plant den Marktzugang der Produkte des Unternehmens zu gewährleisten, in Ausrichtung mit Markenstrategien
- Die Fähigkeit, zu sammeln und zu teilen Einblicke mit MAVP die Entwicklung von Wertversprechen Adressierung Zahler braucht Unterstützung
- Die Fähigkeit, individuelle Wertangebote Zahler zu liefern sie von Produktwert zu überzeugen
- Fähigkeit, C & T Situationen mit den Kostenträgern zu identifizieren, für beide Seiten zufrieden stellende Maßnahmen zu erreichen
- Fähigkeit, Multi-Stakeholder-Projekte zu gestalten
- Fähigkeit, die Chancen und Risiken der Finanzierung für das Unternehmen die Marken zu bewerten
- Fähigkeit, die Leistung zu überwachen und anzupassen Pläne auf externe und interne Änderungen
- Die Fähigkeit zu führen und Infield Teamarbeit erleichtern



Job-Paket

Competitive Grundgehalt + vollen Nutzen


Person Profil

QUALIFIKATIONEN:
- Grad Niveau oder gleichwertige Ausbildung in Life Science Thema

KOMPETENZEN:
- Nachgewiesene Erfahrung in Wechselwirkung zu treten und den Aufbau von Beziehungen direkt mit den Akteuren des Gesundheitswesens, insbesondere Zahler
- Kenntnis der Versorgungslandschaft, einschließlich der lokalen Zahler und Provider-Umgebung und Gesundheitsförderung fließt
- Kenntnis der Zahler die Entscheidungsprozesse und die sind die wichtigsten Zahler Akteure / Beeinflusser
- Kenntnisse über die Bedürfnisse und Agenden von Zahlern und Beeinflusser
- Kenntnis der Pharmako-ökonomische Prinzipien
- Nachweisbare Erfolge in der medizinischen Vertrieb
- Zurück Regional Manager Erfahrung wünschenswert
- Die Fähigkeit, starke und langfristige Beziehungen mit den Kostenträgern zu bauen
- Fähigkeit, die Strategien in umsetzbare und realistische Engagement zu übersetzen plant den Marktzugang der Produkte des Unternehmens zu gewährleisten, in Ausrichtung mit Markenstrategien
- Die Fähigkeit, zu sammeln und zu teilen Einblicke mit MAVP die Entwicklung von Wertversprechen Adressierung Zahler braucht Unterstützung
- Die Fähigkeit, individuelle Wertangebote Zahler zu liefern sie von Produktwert zu überzeugen
- Fähigkeit, C & T Situationen mit den Kostenträgern zu identifizieren, für beide Seiten zufrieden stellende Maßnahmen zu erreichen
- Fähigkeit, Multi-Stakeholder-Projekte zu gestalten
- Fähigkeit, die Chancen und Risiken der Finanzierung für das Unternehmen die Marken zu bewerten
- Fähigkeit, die Leistung zu überwachen und anzupassen Pläne auf externe und interne Änderungen
- Die Fähigkeit zu führen und Infield Teamarbeit erleichtern


Interview-Prozess

Interview & Assessment-Center


Please login or register now for full details of this job.

See more jobs from AbbVie Limited
AbbVie Limited
* Gehalts Leitfaden
Speak to Scott
South West UK und South Wales
Job Ref: 59720

Warum Zenopa?

  • Langjährige Beziehungen

    Zenopa Entwicklung guter Beziehungen zu unseren Kunden, das heißt, wir ihr Unternehmen und kulturellen Werte zu verstehen.

  • Kontrollierte Qualität

    Zenopa betreiben ein Qualitätsmanagementsystem (QMS) und wir überprüft, um eine ausgezeichnete Qualität der Dienstleistung zu gewährleisten.

  • Interview Preparation

    Wir bereiten Sie gründlich für alle Interviews und erhalten volle, konstruktives Feedback, nachdem Sie den Client getroffen habe.

  • Support & Beratung

    Zenopa einen konstanten Service. Es wird immer jemand am Ende des Telefons, um Ihre Fragen zu beantworten.

  • Recruitment mit Integrität

    Wir werden immer bieten Ihnen ehrliche, professionelle Beratung und verstehen Ihre Karriere braucht.

  • Sehr Empfehlenswert

    Unser Kundenservice-Standards sind sehr hoch. Wir sind stark von 96% der Kunden und 98% der Kandidaten empfohlen.