Durch den Fachkräftemangel bleibt einer von elf NHS-Stellen unbesetzt

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Ein Fachkräftemangel wirkt sich nach Angaben der Edge Foundation auf einen von elf Stellen aus, die noch nicht besetzt sind. Die Bildungseinrichtung hat 41.000 freie Stellen für Krankenschwestern gemeldet sowie Personalprobleme in den Bereichen Medizin, soziale Betreuung für Erwachsene und psychische Gesundheit. Sie stellten auch fest, dass die Zahl der Absolventen von Krankenschwestern im letzten Jahr um 4% gesunken war. Wenn keine Maßnahmen ergriffen wurden, wurde vorausgesagt, dass innerhalb von fünf Jahren bis zu 70.000 freie Krankenschwestern verfügbar sein könnten. Weitere Daten aus dem Bericht hoben den Fachkräftemangel in der gesamten britischen Wirtschaft hervor. 68% der britischen Arbeitgeber gaben an, Probleme mit der Suche nach Arbeitskräften zu haben, die für die Ausübung ihrer Tätigkeit erforderlich sind, und 92% der Unternehmen gaben an, dass Soft Skills genauso wichtig sind wie Die harten Fähigkeiten, der Direktor der Edge Foundation oder Politik und Forschung Olly Newton kommentierte: „Weiche Fähigkeiten sind das Verhalten und die Fähigkeiten, die wir am Arbeitsplatz benötigen, um uns an die Jobs der Zukunft anzupassen. Personen mit niedrigeren Kenntnissen sind anfällig, da diese mit größter Wahrscheinlichkeit durch Computerprogramme, Algorithmen oder Roboter ersetzt werden. Wir müssen unseren Lehrplan aufstellen, um die Fähigkeiten zu vermitteln, die für Arbeitsplätze im 21. Jahrhundert erforderlich sind. “

“Durch den Fachkräftemangel bleibt einer von elf NHS-Stellen unbesetzt“
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