Medical Science Liaison - Internationaler Vertrieb

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Diese Position eignet sich für Doktoranden in Onkologie, Biochemie oder Immunologie und soll das internationale Verkaufsteam bei allen Assays des Unternehmens unterstützen.
Aufgaben:
Bereitstellung wissenschaftlicher Präsentationen, vor allem in Europa, dem Nahen Osten und Afrika (EMEA), zur Unterstützung des Unternehmenswachstums, zur Unterstützung des internationalen Vertriebs und Marketings sowie zur Bereitstellung von wissenschaftlichem Fachwissen für TBS-Produkte.
Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten
-Die Lieferung des globalen strategischen Schwerpunkts koordiniert die wissenschaftliche Ausbildung sowohl intern als auch extern
-Um zu reisen, um die geschäftlichen Anforderungen zu erfüllen, die nationale und internationale Reisen umfassen. Die Reise wird mit dem internationalen Vertrieb und Marketing sowie mit dem R & D-Direktor koordiniert.
- Aufbau und Verwaltung von Beziehungen zu den wichtigsten Meinungsführern in erster Linie, jedoch nicht ausschließlich, in EMEA-Ländern.
-Koordination externer klinischer Projekte im Einklang mit den Unternehmenszielen, Erstellung von Projektplänen und Zeitplänen
- Haben Sie ein Expertenverständnis für die Assays des Unternehmens
-Um Expertenwissen über Assays zu vermitteln, einschließlich Linearität, Präzision, LoB, LoQ, LoD, Interferenz und wie diese sich speziell auf unsere Flaggschiffprodukte beziehen
-Expertes Verständnis der Krankheiten, bei denen die Flaggschiffprodukte des Unternehmens eingesetzt werden können, sowie der Nachbarschaft zu diesen Produkten
-Ein globales Verständnis der Assays und OEM-Möglichkeiten des Unternehmens.
- Aufbau externer Beziehungen zu Labor- und Klinikpersonal, um neue Ideen in die Unterlagen vor der NPD einzubringen
Office Based Pflichten und Verantwortlichkeiten
- Bereitstellung einer starken Marketingunterstützung in Bezug auf interne Projekte, einschließlich White Papers und Halbzeitüberprüfungen
-Globaler strategischer Schwerpunkt Unterstützung
-Produktion von Abstracts und Peer-Review-Artikeln auf der Grundlage von Datenauswertungen aus den oben genannten Studien
-Produktion von Standard-Firmenfolien zur Abstimmung von wissenschaftlicher Botschaft und Marketing
- Bereitstellung umfassender unternehmensweiter Schulungen (digital, schriftlich und persönlich)
-Stellen Sie sicher, dass Ihre persönlichen Ziele und Prioritäten erreicht werden, und tragen Sie so zu den Gesamtprojektzielen und letztendlich zu den Unternehmenszielen bei.
Wissen und Fähigkeiten
Wesentlich:
-BSc in Biologie, Immunologie oder ähnlichem
-PhD in Biochemie oder einem verwandten Fach (oder eine gleichwertige Kombination aus Ausbildung und beruflicher Erfahrung)
-Wissenschaftliche Erfahrung in Bereichen der Hämatologie, Immunologie oder Onkologie
-Datenmanagementfähigkeiten (grundlegende statistische Analysen und Datenverarbeitung, Interpretation wissenschaftlicher Daten und Entwicklung von Grafiken)
-Exzellenz in wissenschaftlicher Kommunikation (schriftlich, mündlich und präsentierend)
-Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten
-Gute analytische Fähigkeiten
-Widmung
-Ehrlichkeit
-Integrität
-Team-Spieler, die in der Lage sind, auf eine Weise effektiv zu kommunizieren, die mit der professionellen wissenschaftlichen Etikette auf allen Ebenen des Unternehmens und mit dem Kundenstamm vereinbar ist.
-Flexibilität und Sensibilität für die Bedürfnisse der Unternehmen in Bezug auf das Ausarbeiten von Stunden.
-Starke fachliche und zwischenmenschliche Fähigkeiten, um effektiv auf internationaler Basis zu agieren (dh Fähigkeit zur Arbeit mit verschiedenen Gruppen und Wertschätzung von geschäftlichen oder sozialen Redewendungen innerhalb von Disziplinen, z. B. Klinik, Labor, Forschung)

Wünschenswert:
-Klinische Chemie
-Vorbegangene Erfahrung in der IVD
-Direkte und indirekte Verwaltung
-Assay-Entwicklung
-Projektmanagement und Zeitpläne
-Anwendung der Wissenschaft in einem kommerziellen Umfeld
-Die Fähigkeit, unabhängig zu denken und Daten für alle Ebenen des Personals, einschließlich des Verwaltungsrats und der leitenden Angestellten, darzustellen. Die Rolle erfordert ein gewisses Maß an wissenschaftlichem Diskurs, der in seiner Natur konfrontativ sein kann, und daher braucht diese Rolle einen starken Charakter, um solche Diskussionen zu führen.


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* Gehalts Leitfaden
Call Liam or James
Birmingham
Job Ref: 65033

Liam Whelan

Executive Recruiter

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James Higgins

Scientific Resourcer

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