Previous job - Business Development Manager

TITEL: Business Development Manager

GEBIET: Trent - Haupt-Zentren rund um Nottingham, Derby und Leicester

DIE STORY: Fahren Sie Infektionsraten innerhalb des NHS. Park House wurde als führende Kraft in ermöglicht die NHS, die Infektionsraten reduzieren entstanden. Innovation, Einfühlungsvermögen und ein hohes Maß an Service mit einem starken Wunsch, dauerhafte Lösungen für ihre Kunden zu liefern kombiniert hat dazu geführt, hat das Unternehmen seinen Umsatz in den letzten 5 Jahren verdoppelt.

PRODUKTE: Druck Pflege:

Sonstigen Support-Systeme, High-End-Matratzen, Bewegung und Umgang mit Produkten, Sitzsysteme und voller bariatrischen Produktpalette

KUNDEN: Akute Krankenhaus Trusts, Gewebeviabilität Nurses, link Krankenschwestern, Manager, procurment, Finanzabteilungen, Community Darlehen Abteilungen, Kreis Krankenschwestern, Pflegeheime.

DAS TEAM: In enger Zusammenarbeit mit Ihrem engagierten Innenumsätze Kollege, Sie haben auch täglichen Umgang mit dem lokalen Service-Center-Manager, der Kundenservice und das Feld basierten Audit-Team.

ROLLE:

Der Schwerpunkt liegt auf Entwicklung neuer Geschäftsfelder innerhalb der definierten Gebiet
Die Entwicklung einer starken regionalisierten Business-Plan und arbeitet in Partnerschaft mit Ihrem Teamkollegen um es zu liefern.
Volle Account-Plänen, Wettbewerbsanalyse und aktive Ausschreibung Bid-Management
Um Monthly Sales Meetings, in der Zentrale und anderen Verkäufe verwandte Besprechungen (Produktpräsentationen, Schulungen und Entwicklung ect) teilnehmen, wenn erforderlich. .
Um eine hohe persönliche und fachliche Standards zu halten,
Unterstützung Schwester-Gesellschaften (Essential Healthcare) und andere Verteiler auf dem Gelände.



Job-Paket

Bonus - 10 €-12K uncapped
Firmenwagen
Private Healthcare
Pension
22 Tage Urlaub
Kein Taggeld





Person Profil

Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Vertrieb jüngsten
Nachweisbare Erfolge in Equipment Sales
Erfahrung im Verkauf an den NHS




Interview-Prozess

2 stage Interview-Prozess


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Drive Devilbiss Healthcare Limited
* Gehalts Leitfaden
£30,000-£37,000
Trent
Job Ref: 48775

Warum Zenopa?

  • Langjährige Beziehungen

    Zenopa Entwicklung guter Beziehungen zu unseren Kunden, das heißt, wir ihr Unternehmen und kulturellen Werte zu verstehen.

  • Kontrollierte Qualität

    Zenopa betreiben ein Qualitätsmanagementsystem (QMS) und wir überprüft, um eine ausgezeichnete Qualität der Dienstleistung zu gewährleisten.

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